--- title: "Digital Work - Der erste Treppenabsatz ist geschafft, aber zahlreiche Aufgaben (Stufen) liegen noch vor uns" description: "Die ersten Schritte auf dem Weg zu Hybrid Work und einer digitalen Employee Experience sind gemacht, aber ein Teil des Weges ist für die Unternehmen noch zu gehen. Hier geht es darum was bereits gut klappt, welche weiteren Maßnahmen es braucht und welche Rolle Employee Experience und die digitale Reife spielen." canonical_url: "https://www.shift-work.de/blog/digital-work-der-erste-treppenabsatz-ist-geschafft-aber-zahlreiche-aufgaben-stufen-liegen-noch-vor-uns.html" published: "2021-07-06" updated: "2021-08-26" language: "de" content_type: "Article" publisher: "" --- # Digital Work - Der erste Treppenabsatz ist geschafft, aber zahlreiche Aufgaben (Stufen) liegen noch vor uns **Datum:** 06.07.2021 **Autor:** Swetlana Haas **Kategorien:** News & Aktuelles, Digital Work & Employee Experience, Future Workplace Organization, Digital Work(Place) Strategie & Business Orientierung Die ersten Schritte auf dem Weg zu Hybrid Work und einer digitalen Employee Experience sind gemacht, aber ein Teil des Weges ist für die Unternehmen noch zu gehen. Hier geht es darum was bereits gut klappt, welche weiteren Maßnahmen es braucht und welche Rolle Employee Experience und die digitale Reife spielen. Beim IOM SUMMIT 2021 diskutieren wir die Zukunft der digitalen Organisation und wie der Weg zu Hybrid Work & einer digitalen Employee Experience zu gestalten ist. Den Startschuss machte dabei die Auftaktveranstaltung am 30. Juni, welche die aktuellen Fragestellungen für die verschiedenen Diskussionen in den kommenden Wochen bis zum großen Konferenzfinale vom 28. bis 30. September zusammentragen sollte. Status-Quo: Der erste Treppenabsatz ist geschafft, aber zahlreiche Aufgaben (Stufen) liegen noch vor uns Im ersten Teil der Auftaktveranstaltung reflektierten wir entlang eines…