--- title: "#ioms17 Katharina Krentz, Robert Bosch GmbH, über einen wichtigen Erfolgsfaktor digitaler Zusammenarbeit: Working Out Loud" description: "" canonical_url: "https://www.shift-work.de/blog/ioms17-katharina-krentz-robert-bosch-gmbh-uber-einen-wichtigen-erfolgsfaktor-digitaler-zusammenarbeit-working-out-loud.html" published: "2017-07-26" updated: "2026-04-19" language: "de" content_type: "Article" publisher: "" --- # #ioms17 Katharina Krentz, Robert Bosch GmbH, über einen wichtigen Erfolgsfaktor digitaler Zusammenarbeit: Working Out Loud **Datum:** 26.07.2017 **Autor:** Ellen Trude **Kategorien:** News & Aktuelles, Digital Work(Place) Strategie & Business Orientierung, Interviews / IOM SUMMIT, Interviews IOM SUMMIT, dwtech19 Interviews Working Out Loud, kurz WOL - wer im Thema digitale Zusammenarbeit denkt, hat sicherlich von dieser Methode gehört. WOL, das bedeutet ein Spektrum enthusiastischer Verfechter der Methode bis hin zu Skeptikern, die nur die nächste Sau durch die Unternehmen getrieben sieht. Wer den Hashtag #WOL bei Twitter recherchiert wird allerdings feststellen: für die Einordnung von WOL als Hype hält sich "die WOL-Bewegung" bereits zu lange, und die Berichte aus WOL-Circlen, aus Initiativen gemeinsam im WOL-Thema voranschreitender Unternehmen uvm. generieren konsequent das, wonach so häufig gerufen wird: die…