--- title: "Meine 5 Learnings vom IOM SUMMIT 2019: Eine Betrachtung aus der \"Mindset\" Perspektive" description: "Am 17. & 18. September durfte ich den IOM SUMMIT in Köln besuchen, bei dem es um die Etablierung des digitalen Arbeitsplatzes und die digitale Transformation von Organisationen ging. Vor Ort waren zahlreiche Experten und Praxisverantwortliche, die sich über Ihre Erfahrungen und Umsetzungsstrategien des digitalen Arbeitens in ihrem Unternehmen austauschen konnten. Im Folgenden eine persönliche Rekapitulation der Mindset-Diskussionen." canonical_url: "https://www.shift-work.de/blog/meine-5-learnings-vom-iom-summit-2019-eine-betrachtung-aus-der-mindset-perspektive.html" published: "2019-10-17" updated: "2026-08-06" language: "de" content_type: "Article" publisher: "" --- # Meine 5 Learnings vom IOM SUMMIT 2019: Eine Betrachtung aus der "Mindset" Perspektive **Datum:** 17.10.2019 **Autor:** Team Redaktion **Kategorien:** In eigener Sache, Interview, Mindset / Change & Transformation Management, Skillset / Digital Enablement / Learning Am 17. & 18. September durfte ich den IOM SUMMIT in Köln besuchen, bei dem es um die Etablierung des digitalen Arbeitsplatzes und die digitale Transformation von Organisationen ging. Vor Ort waren zahlreiche Experten und Praxisverantwortliche, die sich über Ihre Erfahrungen und Umsetzungsstrategien des digitalen Arbeitens in ihrem Unternehmen austauschen konnten. Im Folgenden eine persönliche Rekapitulation der Mindset-Diskussionen. Am 17. & 18. September durfte ich den IOM SUMMIT in Köln besuchen, bei dem es um die Etablierung des digitalen Arbeitsplatzes und die digitale Transformation von Organisationen ging. Vor Ort waren zahlreiche Experten und Praxisverantwortliche, die sich über Ihre Erfahrungen und Umsetzungsstrategien des digitalen Arbeitens in ihrem Unternehmen austauschen konnten. Die Herausforderung, über die sich dabei wohl alle einig waren, war es, das "Mind-, Skill- und Toolset" in alldem in einen Einklang zu bringen alla "Zwar haben wir die Technologie, wissen aber nicht, wie wir sie anwenden" oder…