Empfehlungen für eine bessere Wirkung der kommunikativen Engagement- und Transformationsaktvitäten

Was macht eine gute Mitarbeiterkommunikation in Zeiten des Wandels aus? "Eine Story, die ankommt und zur Veränderung anregt." Einfach gesagt - aber schwierig umzusetzen. Was sind die Tipps? Wie müssen wir die internen Kommunikationsaktivitäten neu organisieren - damit sie für den stetigen Veränderungsprozess wirkungsvoll sind?
  • Björn Negelmann, Kongress Media
    Jutta Solga, AXA
    Dr. Mark-Steffen Buchele, buchele cc
  • Digital Work & Employee Experience  | Skillset / Digital Enablement / Learning  | Digital Workplace Tech FORUM
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