Expertenprofil

Die Panel-Diskussion auf dem Shift/Work Smart Work & Employee Communications SUMMIT 2025 beleuchtet die Unterschiede zwischen der Einführung von KI-Technologien und der früheren Adoption von Microsoft Teams. Experten aus verschiedenen Bereichen diskutieren die Herausforderungen und Chancen, die mit der Integration von KI in Unternehmensprozesse verbunden sind. Die Diskussion hebt hervor, dass die Einführung von KI nicht nur technische Schulungen erfordert, sondern auch eine umfassende Governance-Struktur, um den sicheren Umgang mit sensiblen Daten zu gewährleisten. Der Austausch zeigt, dass die KI-Adoption eine tiefere technische Auseinandersetzung und kontinuierliche Anpassung erfordert, im Gegensatz zu den eher statischen Anforderungen der Teams-Einführung. Inhaltlich fokussiert die Diskussion auf die Notwendigkeit von Schulungs- und Befähigungsstrategien, um Mitarbeitende effektiv in die Nutzung von KI-Technologien einzubinden. Die Sprecher betonen die Bedeutung von Use-Case-basierten Schulungen und Proof-of-Concept-Ansätzen, um die Akzeptanz und den praktischen Nutzen von KI zu fördern. Ein zentrales Thema ist die Balance zwischen der Bereitstellung von KI-Tools und der Sicherstellung von Daten- und Sicherheitsanforderungen, um Schatten-IT und Compliance-Probleme zu vermeiden. Die Diskussion bietet verschiedene Perspektiven auf die strategische Planung der KI-Adoption und die damit verbundenen organisatorischen Veränderungen, die notwendig sind, um den vollen Nutzen aus diesen Technologien zu ziehen.