Ainsleigh Walker, Senior Managerin für interne Kommunikation bei EcoVadis, berichtet im Rahmen des Shift/Work Digital Work FORUM 2026 über die Implementierung einer KI-gestützten Wissensmanagement- und Intranet-Plattform in einem globalen B2B-SaaS-Unternehmen. Der Beitrag bietet einen praxisnahen Einblick in die Herausforderungen und Erfolgsfaktoren beim Rollout digitaler Tools zur effizienten Wissensorganisation und Steigerung des Mitarbeiterengagements. Im Fokus stehen die Integration von Technologie, Prozessen und Menschen sowie die Rolle von AI-gestützten Suchfunktionen und Chatbots.
Walker beschreibt, wie EcoVadis die Plattform Guru einsetzt, um die Wissenslandschaft zu strukturieren und die Effizienz zu steigern. Die Einführung erfolgt über eine dreimonatige internationale Rollout-Kampagne, unterstützt durch ein Netzwerk von Knowledge Champions. Ein MVP-Ansatz ermöglicht es, frühzeitig Feedback zu sammeln und die Plattform iterativ zu verbessern. Die Plattform erreicht eine hohe Nutzerakzeptanz, was sich in einer Allzeit-Adoptionsrate von 96 Prozent widerspiegelt. Walker betont die Bedeutung kontinuierlicher Inhaltsüberprüfung und die Einbindung von Wissensträger:innen, um die Qualität und Relevanz der Informationen zu gewährleisten.