Hybrid & Remote Work Transformation

Die Corona-Pandemie und der Lock-Down hat gezeigt, dass ein digital verteiltes Arbeiten auch in der Masse möglich ist. Für die Zukunft gilt es nun in vielen Unternehmen neue Arbeitskonzepte mit einer Flexibilisierung von Heim- und Büroarbeit über die Etablierung einer Kultur der kollaborativen, digitalen Zusammenarbeit zu etablieren und den Inhalt und die Bedeutung von Präsenz-Arbeit und Remote-Arbeit für die Unternehmen neu zu definieren.

Auf unserer Knowhow-Themenseite finden Sie aktuelles Erfahrungswissen, Expertenempfehlungen sowie aktuelle Diskussionen und Beiträge zum Thema.

Beiträge aus der Mediathek zum Thema

Merkmale der digitalen Zusammenarbeit im postpandemischen KI-Zeitalter
Vom Enterprise Social Network zur integrierten Engagement Plattform - ein Erfahrungsbericht
Use Cases & ihre Herausforderungen bei der KI Augmentation der Arbeit mit MS Copilot
From Digital To AI Transformation Of Work - Challenges & Pitfalls
Challenges of the AI Transformation Task
Introduction: Getting Ready For The Next Level Of The Transformation of Work
Im Gespräch mit Sebastian Kolberg zu den Bausteinen einer guten Zusammenarbeitskultur
On a chat with Cai Kjaer about the state of digital collaboration
Im Gespräch mit Thiemo Laubach zum Status-Quo der digitalen Transformation der Arbeit
Im Gespräch mit Helena Maier zu den Herausforderungen der Digital Adoption
Im Gespräch mit Martin Lang zu Mitarbeiterbindung und Team-Kitt im Hybrid Work Zeitalter
Im Gespräch mit Ted Hartwig zur Wahl der richtigen Kommunikation im hybriden Arbeitsalltag
Im Gespräch mit Alexander Kluge zum Status-Quo beim Thema Hybrid Work
Machen ist wie denken, nur krasser! Hybride Arbeitswelten bei HORNBACH
Drei Erfolgsfaktoren für die Adoption- und Change-Begleitung zu neuen, digitalen Arbeitsweisen
Erfahrungen mit der Verankerung und Begleitung neuer Formen der Zusammenarbeit