Metaverse: Instrument für die interne Kommunikation?
Das Metaverse könnte das „Next Big Thing” der digitalen Transformation werden. Carsten Rossi, Managing Partner der Kammann Rossi GmbH und Lableiter im Ressort „Metaverse” des Bundesverband Digitale Wirtschaft e.V. (BVDW), über mögliche Vorteile für die interne Kommunikation.
Microsoft Teams Premium: Mehr KI mit neuem Add-on
Microsoft rüstet sein Collaboration-Tool Teams wieder einmal auf. Das neue Add-on „Microsoft Teams Premium” enthält auch einige Erweiterungen mit künstlicher Intelligenz. Wir stellen die neuen Features vor.
Kommunikationscontrolling: Kommt es an, was wir den MitarbeiterInnen sagen?
Auch für die interne Kommunikation ist Kommunikationscontrolling wichtig. Wer weiß, ob und wie Botschaften bei den Beschäftigten ankommen, kann an der kommunikativen Schraube drehen.
Digitale Mitarbeiterkommunikation neu denken
Auf unserer neuen Employee Communications Konferenz begleiten wir aktuelle Diskussionen rund um die digitale Mitarbeiterkommunikation. Ein Schwerpunkt: Wie lässt sich dem Verlust von Identifikation der Beschäftigten mit der Organisation bei Hybrid Work entgegenwirken?
Interne Mitarbeiterkommunikation: So gelingt sie virtuell
Gerade bei virtueller Arbeit ist die interne Mitarbeiterkommunikation gefordert, Engagement, Motivation und Identifikation der Beschäftigten hochzuhalten. Dabei nimmt sie immer öfter auch die Rolle des Befähigers und Coachs ein.
Virtuelle Kommunikation: 9 Aufgaben für Unternehmen
Wie können Unternehmen die Ziele der internen Unternehmenskommunikation auch über eine zunehmend virtuelle Kommunikation sicherstellen? Eine Studie stellt neun konkrete Handlungsempfehlungen vor.
Findet die Arbeit der Zukunft im Metaversum statt?
Ein Ort, wo sich Arbeit in Zukunft abspielen könnte, ist das Metaversum. Die Vision des Arbeitens im virtuellen Raum erhält durch die Kooperation von Microsoft und dem Meta-Konzern einen neuen Schub. Eine zentrale Rolle dabei spielt – wieder einmal – Microsoft Teams. Es soll ins Metaversum integriert werden.
Mitarbeiter-App: Ein Push für die interne Kommunikation
Eine Mitarbeiter-App verbessert nicht nur die interne Kommunikation zwischen der Führungsebene und den Beschäftigten. Sie fördert auch das Engagement und die Motivation der MitarbeiterInnen im Sinne eine positiven Workplace Experience.
Digital Leadership: Vertrauen ist gut. Nichts ist besser!
Digital Leadership ist das Buzzword im Zeitalter der digitalen Transformation. Es ist die Antwort auf die Veränderungen der Arbeitsweisen in Organisationen. Dabei geht es nicht nur um neue, digitale Fähigkeiten. Ein Plädoyer fürs Loslassen und für mehr Vertrauen in die MitarbeiterInnen.
Workplace Experience SUMMIT 2022: Warum ihr dabei sein solltet
Auf dem Workplace Experience SUMMIT 2022 diskutieren wir die Hebel für bessere Mitarbeitererfahrungen rund um die Einführung und Etablierung neuer Formen der Zusammenarbeit. Worum es dabei konkret geht, erläutern wir in diesem Beitrag.
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